#면접 준비
2개의 글
면접 질문, 인성·직무·상황 셋으로 나눠 준비하기
신입 면접 질문은 인성·직무·상황 세 유형으로 나누면 준비 방향이 뚜렷해진다. 유형마다 면접관이 확인하려는 것이 달라, 같은 경험도 어떤 각도로 답할지가 갈린다. 공고와 자기소개서에서 예상 질문을 뽑아 우선순위대로 정리하면 짧은 시간에도 빈틈을 줄일 수 있다.
AI면접, 카메라를 보고 준비해야 하는 이유
AI 면접은 사람 면접관의 실시간 반응 없이 표정·시선·음성·답변 구조를 데이터로 분석해 평가한다. 그래서 눈맞춤 대상이 사람 눈이 아니라 카메라 렌즈이고, 종합적 인상보다 일관성과 안정성이 점수가 된다. 답변을 결론-근거-경험으로 짧게 구조화하고 시선과 표정을 녹화로 점검한 뒤 성향검사·자소서와 답변이 어긋나지 않는지 확인해야 한다.