#이직사유

이직 면접 답변, 순서만 바꿔도 설득력이 는다

경력직 이직 면접의 질문은 나를 소개하는 질문, 떠나는 이유를 묻는 질문, 실력을 증명하라는 질문으로 크게 묶인다. 같은 내용도 성과와 방향성을 먼저 말하고 이직 사유를 뒤에 붙이면 불만이 아니라 성장으로 읽히고, 강점은 상황부터 결과까지 순서대로 풀어야 근거가 산다. 전 직장 험담과 수치 없는 성과, 두루뭉술한 강점처럼 답변을 깎아먹는 실수를 미리 걷어냈는지 점검하는 것이 마지막 준비다.