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국가데이터처 7월 고용동향에서 전체 취업자는 10만8000명 늘었지만 청년 취업자는 45개월 연속 줄고 실업률은 6.8%로 5년 6개월 만에 최대 폭 올랐다. 늘어난 일자리는 60대 이상에 집중됐고 청년 진입 통로인 제조·건설업이 장기 위축되면서 청년만 유일하게 취업자가 감소했다. 실업률 상승은 개인 노력보다 산업 구조의 신호인 만큼, 구직 청년은 지원 산업의 편중과 예고된 정부 대책을 점검할 필요가 있다.

국가데이터처가 8월 12일 발표한 7월 고용동향에서 15세 이상 취업자는 2913만6000명으로 1년 전보다 10만8000명 늘었다. 헤드라인만 보면 고용이 회복되는 그림이다. 그런데 청년(15~29세)만 떼어 보면 정반대다. 청년 취업자는 19만1000명 줄어 45개월 연속 감소했고, 청년 실업률은 6.8%로 1년 전보다 1.3%포인트 올랐다.
이 상승 폭은 2021년 1월 이후 5년 6개월 만에 가장 크다. 지금 구직 중인 청년이라면, 체감상 일자리 찾기가 더 어려워졌다는 느낌이 통계로도 확인된 셈이다.
실업률이 올랐다는 건 그냥 노는 청년이 늘었다는 뜻이 아니다. 실업률은 일자리를 구하려고 실제로 구직활동을 한 사람을 기준으로 잡는다. 취업자는 줄어드는데 실업률이 오른다는 건, 구직을 이어가는 청년들이 원하는 자리를 찾지 못하고 있다는 신호에 가깝다.

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전체 취업자가 늘어난 건 사실이지만, 그 증가분이 어느 연령대로 갔는지가 핵심이다. 연령대별로 나눠 보면 청년만 유일하게 취업자가 줄었다.
| 연령대 | 취업자 증감 |
|---|---|
| 15~29세(청년) | -19만1000명 |
| 40대 | -3만1000명 |
| 60세 이상 | +23만1000명 |
60세 이상에서 23만 명 넘게 늘어난 일자리 상당수는 정부 정책으로 만들어진 자리다. 즉 전체 숫자를 끌어올린 일자리와 청년이 원하는 일자리는 성격이 다르다. 청년 고용률도 44.2%로 1.6%포인트 떨어지며 27개월 연속 하락했다.
청년 고용 부진은 특정 산업의 장기 위축과 맞물려 있다. 제조업 취업자는 6만8000명 줄어 25개월 연속 감소했고, 건설업도 5만7000명 줄며 27개월째 내리막이다. 두 산업은 그동안 청년이 첫 직장을 잡던 대표적인 통로였다.
이 흐름은 개인의 스펙이나 노력만으로 설명되지 않는다. 뽑는 자리 자체가 줄어드는 구조에서 실업률이 오르는 것이기 때문이다. 전체 고용률도 63.3%로 4개월 연속 떨어져, 청년만의 문제가 아니라 노동시장 전반의 힘이 빠지고 있다는 배경도 함께 봐야 한다. 실업률 숫자를 자기 탓으로 돌릴 이유가 없다는 얘기다. 재정경제부도 제조·건설업과 청년 고용의 어려움이 이어지고 있다며 회복 방안을 곧 내놓겠다고 밝혔다.
지표가 나쁘다고 개인이 할 수 있는 게 없는 건 아니다. 다만 지금은 "내가 부족해서"라는 자책보다, 노동시장이 어디서 막혔는지를 읽고 지원 전략을 조정하는 편이 현실적이다.